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第四百四十一章 特殊的中层会议（第1页）

，医生的那些事儿

“现在，我宣布，从今天起，酒店管理的所有权力，移交到施总手中。

会议通知和相关的内容，昨晚我已经发布出去。

现在，我们请施总讲话。”

毓文不想啰嗦，直接将施远腾推到台前。

施远腾站起来，将自己面前的麦克风调高。

“谢谢陈总的介绍！

尊敬的各位同事，早上好！”

施远腾话音刚落，会议室里响起一阵掌声。

“我现在站起来说话，是想先做一番自我介绍，让大家能看清楚我的模样。”

“我叫施远腾，施展的施，远方的远，腾飞的腾。

请大家看清楚我的脸，免得日后见面都不认识。

特别是安保部门的，别到时候将我赶出酒店，这就不好咯。”

施远腾的话，软中带硬。

“请一会汇报工作的各位经理，也按照这种模式，先站起来做一番自我介绍，然后再坐下来汇报工作。

我也想借此机会，与各位认识认识。”

施远腾说完，便坐了下来。

“先从我右手侧第一位经理开始，然后一直往下，逆时针方向轮下去。

在各位汇报过程中或者结束后，我可能会提出一些问题。

好吧，请您先开始。”

施远腾对着坐在自己右手侧的一位经理，做了一个“请”

的手势。

“尊敬的施总，您好！

我叫冯洁莹，是人力资源部的经理。”

冯洁莹介绍完自己，便自觉地坐下来，开始汇报工作。

“咱们酒店这几年，人员变动不大，人心稳定。

所以，这几年，酒店没有进行过大规模的招聘，只有个别范围人员进出的调整。

我这里有一份酒店员工的名单，请施总过目。

我汇报完了。”

冯洁莹一边说，一边将手中的名单递给施远腾。

“冯经理，我想知道，目前酒店的各个岗位，是不是按照酒店定好的人数进行配备的？”

“回施总，目前，每个岗位都比酒店的定岗数，多出一个或者多个人员。”

“冯经理，你能解释一下，为什么要进行这样的人事安排？”

“嗯……我的设想是，一旦有人离岗，可以马上进行人员补充。”